Всего в прошлом году в департамент проектного и инвестиционного управления компании было подано 24 инициативы от молодых работников «КАМАЗа», восемь проектов удалось успешно реализовать. Участие в работе инициативных групп позволило заработать их участникам 830 тыс. рублей и авторитет у руководителей своих подразделений. Реальный экономический эффект молодёжных проектов, реализованных в прошлом году, составил более 4,8 млн. рублей, результат на 40% превзошёл прошлогодний и более чем в два раза превысил сумму бюджета, выделенного на эти цели.

Отметим, что молодые специалисты стараются повысить эффективность работы компании в разных сферах деятельности. Их проекты направлены на снижение затрат при изготовлении комплектующих, модернизацию производственных процессов, а также разработку методических пособий для молодых сотрудников и информационных систем.