Выплата единовременного вознаграждения в размере половины тарифа/оклада с учётом отработанного каждым работником времени в течение года стала возможна благодаря положительному финансовому результату компании за 2018 год. 
Подобная практика реализуется на «КАМАЗе» не первый год. Единовременное вознаграждение камазовцы получат вместе с заработной платой за апрель. Начисление уже отражено в расчётных листах работников.